Network Engineer (medior – senior)- rozvojová role (IČO) – 80% remote

Odpovědět na pozici

Do network týmu společnosti Albert hledáme šikovného síťaře, který už má za sebou několik let praxe a chce se posunout od operativy ke koncepčnější a architektonické práci.

Role je ideální pro někoho, koho baví sítě do hloubky a chce mít větší vliv na to, jak jsou navržené a kam se dál vyvíjí.

POPIS POZICE

Co budete dělat
  • Podílet se na rozvoji a modernizaci podnikové sítě
  • Spolupracovat na návrzích síťových řešení (centrála i prodejny)
  • Kontrolovat a připomínkovat konfigurace od dodavatelů
  • Učit se nastavovat standardy a pravidla pro síťové prvky
  • Postupně přebírat koncepčnější odpovědnost
  • Spolupracovat s globálními IT týmy (angličtina v praxi)
  • Zapojení do budoucích témat jako SD-LAN / SD-WAN
  • Možnost nahlédnout do compliance / NIS2 (pokud tě to zajímá)

Nehledáme hotového architekta – hledáme někoho, kdo se jím chce stát.

Technologické prostředí
  • Fortinet – klíčová a strategická technologie
  • Cisco – síť centrály
  • Aruba – prodejny
  • Check Point – firewally
  • Směřování k SD-LAN

Znalost Fortinetu nebo Check Pointu je velké plus, ale důležitější je chuť se učit a růst.

PROFIL KANDIDÁTA

Koho hledáme
  • 3–6 let zkušeností v oblasti sítí
  • Dobrá orientace v enterprise prostředí
  • Základní přehled v oblastech jako:
    • Firewalling (rules, IPS, logging)
    • Routing (dynamic routing, MPLS, SD-WAN)
    • Switching (VLANs)
    • VPN, autentizace
  • Chuť jít nad rámec čisté operativy
  • Schopnost komunikovat a ptát se
  • Angličtina nutná (meetingy s globálním týmem)

NABÍZÍME

Co nabízíme
  • Spolupráce na IČO
  • Velkou flexibilitu a možnost práce remote (1x týdně onsite Praha Stodůlky – Středa, ze začátku častěji)
  • Notebook poskytuje firma
  • Tým: manažer + 2 interní síťaři + externí dodavatelé
  • Silná vazba na zahraniční týmy
  • Dlouhodobou spolupráci a možnost kariérního růstu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě tedy v tzv. generickém maskulinu. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

LOKALITA

  • Praha

Typ úvazku

  • IČO/Živnost

Obor

  • Infrastructure

Benefity

  • Částečný Home Office

Váš konzultant

Michaela Kotýnková

Michaela Kotýnková